TDR du Recrutement d’Assistante de Direction/Chargée des Ressources Humaines

TDR du Recrutement d’Assistante de Direction/Chargée des Ressources Humaines

Date de publication : 27/05/2022
Référence de l’offre : SCT/DG/DAF/001_22
Expérience : 2~3 ans
Localisation: Cameroun
Fonctions : Assistante de Direction/Chargée des Ressources Humaines
Nombre de place : 01
Secteur : Matériel Industriel et Pétrolier

TSG Cameroun filiale de T.S.G HOLDINGS au service des sociétés pétrolières et
industrielles, assure la vente, le service après-vente, la maintenance, la réparation
et l’assistance technique pour tout matériel industriel et pétrolier. Afin de renforcer
notre Staff nous recrutons Une Assistante de Direction.

Description du Poste
Rattachée à la Direction Générale, vous aurez pour mission d’assurer l’interface
entre la Direction Générale et le personnel, les intervenants extérieurs et la gestion
des Ressources Humaines.

Profil Recherché
Titulaire d’un ou BAC+2/3 en Gestion des Ressources Humaines/Techniques
Administratives, vous disposez au minimum d’une expérience avérée de 2/3 ans
dans un poste similaire.
Idéalement, vous avez une Connaissance générale des techniques de gestion
administrative et en techniques bureautiques Secrétariat, en Ressources
Humaines, des Bonnes capacités rédactionnelles, Excellente expression orale et
rédactionnelle en français et en Anglais, une Maîtrise des outils de bureautiques
(word, excel, powerpoint…) ; une bonne Utilisation des modes de communication
(téléphone, fax, messagerie, agenda électronique…), Une bonne Capacité
d’organisation, polyvalence ; une Aptitude à travailler en équipe.
Personne organisée, rigoureuse et autonome pouvant supporter la pression et
vous avez une grande mobilité.

Candidature et Composition des dossiers
Les éléments constitutifs du dossier de candidature sont :
• CV.
• Lettre de motivation.

Merci d’adresser ces éléments par email à l’adresse carriers@socatam.com ou
déposer votre dossier de candidature à nos locaux sis à la Base Elf au plus tard le
05/06/2022